您的位置首页百科知识

办理辞职手续的五个流程

办理辞职手续的五个流程如下:

1.写辞职信

内容包括离职原因、离职期限、工作的交接、向公司表示感谢的礼貌用语。

2.和主管详谈

切忌不辞而别,那是极其不负责任的行为,会造成非常不良的影响。

3.交接工作

需要将手头的工作交接完毕才能离开公司,以尽到自己的最后一份责任。

4.人事手续

咨询有关部门妥善处理,以免将来用到人事关系的时候发生不必要的劳动纠纷。

5.离职证明

按正常途径来,走的时候开离职证明,因为公司招聘的时候可能要看离职证明的。

办理辞职手续的五个流程

扩展资料

办理辞职手续的相关因素

根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条,规定用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳顷肢动合同:

1.未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的。

2.未及时足额雀圆世支付劳动报酬的。

3.未依法为劳动者缴纳社会保险费的。

4.用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的。

5.因本法腔芹第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的。

6.法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

参考资料:百度百科-辞职