工效挂钩是指企业工资总额同经济效益挂钩。工效早通元是位们够然乎般挂钩办法是国家对国有企业工资总额进行管理的一种形式。具体做法是,企业根据劳动保障部门、来自财政部门核定的工资总额基数、经济效益基数和挂钩浮动比例,按照企业经济效益增长的实际情况提取工资总额,并在国家指导下按以丰补欠、留有结余的原则合理发放工资。具体有与上缴税利挂360问答钩,与实现税利和实现利润挂钩。
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